Coaching-Übungs- und Lerngruppen


Coaching Regionalgruppen (Peergruppen)

Hier können Sie sich austauschen, üben, Tools vertiefen, Fälle im Intervisionskreis besprechen im Deutschen Fachverband Coaching DFC

seminarteilnehmer

Einige der Peergruppenleiter/innen auf einem Qualitätsworkshop

Angehende Coaches und erfahrende Coaches aus ganz Deutschland treffen sich in über 30 Städten regelmäßig, um Gesprächstechniken zu üben, Coaching-Tools zu vertiefen, sich auszutauschen, gemeinsam Fragen zu erarbeiten u. A. Diese Gruppen werden von erfahrenen Kolleg/innen in freundlicher und wertschätzender Form angeleitet. In den DFC-Gruppen können Sie üben, auch wenn Sie kein Mitglied im Verband sind, solange Sie noch im Fernstudium sind. Voraussetzungen zum Eintritt in den DFC finden Sie auf www.fachverband-coaching.de

Es wird ein geringer Kostenbeitrag erhoben. Die einladenden Coaches sind qualifizierte Peergruppenleiter/innen des Deutschen Fachverbandes Coaching (DFC), die früher selbst umfassende Coaching-Präsenzausbildungen oder einen Coaching-Fernkurs mit zusätzlich 150 Präsenz-Std. Seminarbesuchen absolviert haben. Dies ist die Ethik des DFC.

Coaching-Lern- und Übungsgruppen (Peergruppen)

DFC-Gruppen – sortiert nach Postleitzahlenbereichen:

Der DFC ist als Coaching-Fachverband Mitglied im Forum Werteorientierung FWW. Dies ist ein Zusammenschluss vieler Fach- und Methodenverbände, der eine gelebte Wertehaltung in der Weiterbildung, Lehre und Fachbegleitung von Klienten fördert. Dabei geht es nicht um den Entwurf vom schriftlichen Leitbildern oder schönen Worten, sondern um gefühlte und tatsächlich gelebte Werte. Diese Wertehaltung wird in den Peergruppen gelebt. Die Peergruppenleiter/innen haben zusammen mit Ralf Besser, dem Präsidenten des FWW 2017 einen intensiven Werteworkshop durchlaufen. In den Regionalgruppen des DFC geben sie daher einerseits Coaching-Kompetenz weiter und andererseits diese Grundhaltung.

Lebenslanges Lernen – auch für Coaches

„Fertige Coaches“ erhalten für den Besuch der Peergruppen Fortbildungspunkte für ihre kontinuierliche Weiterbildung. Coaches, die sich im Migge-Institut zertifizieren lassen möchten, können sich den Besuch der Coaching-Peergruppen des DFC hierfür anrechnen lassen. Neben dem fachlichen und persönlichen Austausch über Coaching, Selbstmarketing als Coach, dem vertiefenden Üben von Interventionsmethoden (Tools) – liegt einer der Schwerpunkte der Gruppenarbeit auch auf der Intervision: Hierbei besprechen die Teilnehmenden in strukturierter Weise Fälle. Wer mag, stellt einen Fall vor und die anderen reflektieren ihre Gefühle und Gedanken hierzu. Das erhöht den Reflexionsgrad und die Qualität der Klientenarbeit und festigt eine professionelle Haltung und kontinuierliche persönliche Weiterentwicklung. Vor allem aber – das ist den Peergruppenleitungen im DFC sehr wichtig – sollen die Gruppen ein Ort sein, der Freude stiftet und auf gute Weise menschliche Anregungen gibt. Coaching darf auch Spaß machen! In den Gruppen begegnen sich alle Teilnehmenden wertschätzend und auf Augenhöhe! Daher können blutige Anfänger und Fortgeschrittene gleichermaßen profitieren und sich als Kolleginnen und Kollegen ansprechen.
Für den Institutsabschluss „Zertifizierter Coach Dr. Migge Seminare“ können 2 der 8 erforderlichen Gruppenbesuche online besucht werden.